Timbratura presenze: come digitalizzare la rilevazione delle presenze in azienda
La timbratura presenze è uno dei processi più critici nella gestione del personale, soprattutto per le aziende che operano con team numerosi, sedi distribuite o personale operativo. Da questo passaggio dipendono il calcolo corretto delle ore lavorate, la gestione delle paghe, la conformità normativa e…
Assunzione digitale: come semplificare contratti, firme e onboarding
L’assunzione digitale è diventata uno snodo centrale per le aziende che gestiscono personale operativo, team flessibili e volumi variabili di inserimenti. Non si tratta più solo di velocizzare una firma, ma di ripensare l’intero processo che porta una persona dall’accettazione dell’offerta all’ingresso operativo in azienda….
Pianificazione turni di lavoro per aziende: efficienza, controllo e crescita
La pianificazione turni di lavoro è oggi una leva strategica per le aziende che operano in contesti dinamici, con team flessibili e carichi di lavoro variabili. Non si tratta più solo di assegnare orari, ma di coordinare persone, competenze e disponibilità in modo efficiente, garantendo…
Mercato del lavoro 2026: le previsioni per logistica, retail e ristorazione
Il mercato del lavoro nel 2026 si apre con uno scenario “a doppia velocità”: crescita economica moderata, ma pressione alta su imprese che devono coprire turni, picchi e servizi ad alta intensità di manodopera. Per chi opera in logistica, retail, ristorazione e intrattenimento, il tema…
Come gestire la carenza personale in ristorazione e hospitality durante le feste
Le feste si stanno avvicinando e, per chi lavora in ristorazione e hospitality, questo significa un aumento immediato dei flussi, delle prenotazioni e delle aspettative dei clienti. In questo contesto, la carenza di personale diventa ancora più evidente: trovare figure qualificate, disponibili e capaci di…
Automazione turni di lavoro in hospitality, ristoranti e hotel
Nel settore dell’hospitality e della ristorazione, la gestione dei turni è una delle attività più complesse e delicate: orari variabili, picchi imprevisti, team distribuiti su reparti diversi e la necessità di garantire sempre un servizio impeccabile. Molte aziende utilizzano ancora bacheche, fogli fisici o gruppi…
Come migliorare il processo di assunzione durante le festività
Durante le festività, le piccole e medie imprese si trovano a dover gestire un aumento immediato dei volumi di lavoro e la necessità di inserire rapidamente personale a chiamata. In questo contesto, migliorare il processo di assunzione non è solo un vantaggio competitivo, ma una…
App timbratura virtuale: la soluzione smart per monitorare le presenze in azienda
Per tutte le attività – dal negozio indipendente al ristorante di quartiere, fino alle realtà con due o più sedi – la gestione delle presenze e delle timbrature è spesso una fonte di errori, ritardi e complicazioni amministrative. I metodi tradizionali come fogli firme, badge…
App lavoro intermittente: perché usarla per assumere durante le festività
Durante le festività, gestire le assunzioni temporanee diventa una sfida per molte piccole attività, dai negozi ai ristoranti, fino alle strutture ricettive con più sedi. I picchi di lavoro, i turni variabili e la necessità di trovare personale affidabile in tempi rapidi rendono complesso organizzare…
Gestione orari dipendenti: come ridurre gli errori in hospitality
Nel settore hospitality, una gestione orari dipendenti efficiente è essenziale per mantenere continuità operativa e qualità del servizio. Tuttavia, la pianificazione dei turni resta una delle attività più complesse per hotel, ristoranti e strutture ricettive. Quando viene gestita manualmente o con strumenti non integrati, il…
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