PROJECT MANAGER

Talent's Angels
LUOGO DI LAVORO Pordenone
TIPOLOGIA DI CONTRATTO Tempo indeterminato
STUDI RICHIESTI Diploma/Laurea
ESPERIENZA RICHIESTA 4/5 anni
DETTAGLIO DELLA RICHIESTA

💼 Chi è il nostro cliente?


Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda del settore arredo, che ci ha incaricati di selezionare un Project Manager.


Posizione:

💡 Cosa prevede il ruolo?


Il Project Manager sarà responsabile dell’avvio, della pianificazione, dello svolgimento e della supervisione dei progetti esistenti e in fase di acquisizione nell’area Contract.


Dovrà identificare e proporre fornitori, materie prime e servizi correlati alla produzione, oltre a esplorare nuove soluzioni.


Responsabilità:

  • aggiornare i programmi di stato avanzamento lavori, considerando le tempistiche di consegna e il mantenimento degli standard qualitativi
  • collaborare con altre risorse interne in un ambiente di team
  • relazionarsi con il responsabile commerciale per definire le specifiche della commessa e proporre soluzioni tecniche
  • assicurare la disponibilità di tutte le risorse necessarie per la realizzazione dei lavori
  • supervisionare le lavorazioni esterne e le attività di cantiere
  • sollecitare i fornitori esterni per garantire il raggiungimento degli standard produttivi prefissati
  • elaborare preventivi per l’acquisizione di nuovi lavori

Requisiti:

🔍Chi cerchiamo?


Siamo alla ricerca di una persona che abbia:

  • Laurea in Ingegneria Gestionale e/o Diploma
  • buona conoscenza della lingua inglese
  • solide competenze nella gestione degli approvvigionamenti, nella contrattualistica e nella normativa relativa alle transazioni commerciali
  • ottime capacità di negoziazione
  • conoscenza del pacchetto Office e dei gestionali dedicati
  • esperienza nel ruolo maturata in aziende del settore legno/arredo

Altre informazioni:

📍 Sede di lavoro


Provincia di Pordenone



Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03