Responsabile di Reparto – Settore Tessile
Openjobmetis spa ricerca un Responsabile di Reparto con comprovata esperienza nel settore tessile e, in particolare, nella gestione di reparti produttivi con macchinari circolari.
Posizione:
La figura selezionata sarà responsabile della gestione operativa e organizzativa del reparto, garantendo l’efficienza del processo produttivo, il rispetto degli standard qualitativi e la corretta gestione dei flussi di materiali e materie prime.
Ricoprirà un ruolo chiave di raccordo tra Produzione, Manutenzione e Pianificazione Aziendale svolgendo le seguenti attività:
Coordinare il personale di reparto e organizzare le attività quotidiane.
Pianificare e monitorare l’avanzamento della produzione in linea con i piani aziendali.
Garantire il rispetto degli standard qualitativi e dei tempi di consegna.
Gestire l’approvvigionamento e l’utilizzo ottimale di materie prime, filati e accessori.
Assicurare l’efficienza dei macchinari circolari e collaborare con il reparto Manutenzione per interventi ordinari e straordinari.
Monitorare i flussi di materiali e semilavorati all’interno del reparto.
Analizzare eventuali criticità e implementare azioni correttive o di miglioramento.
Preparare report e aggiornamenti sull’andamento della produzione.
Requisiti:
Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente come Responsabile di Reparto o Capo Turno in ambito tessile.
Provenienza dal settore tessile, con competenze specifiche su macchinari circolari.
Capacità comprovate nella gestione di squadre di lavoro.
Ottime doti organizzative, di problem solving e un forte orientamento ai risultati.
Conoscenza dei processi produttivi tessili e sensibilità verso la qualità del prodotto.
Capacità di collaborare trasversalmente con più reparti aziendali.
Altre informazioni:
Inserimento diretto in azienda strutturata e in crescita.
Ruolo stabile e operativo con reali possibilità di sviluppo.
Buoni pasto da 8€ al giorno.
Retribuzione commisurata all’esperienza.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.